Notre équipe
Deux consultantes passionnées et associées
Pauline KLEIN
Gestion sociale, développement des ressources humaines
Compétences
-
Accompagnement des services RH et des dirigeants de TPE-PME
-
Audit des pratiques sociales
-
Ingénierie Gestion des Ressources Humaines
-
Accompagnement du Dialogue social
-
Prévention des Risques Professionnels
Formation
-
2011 : HEDAC Versailles - Certificat d'aptitude à la profession d'avocat
-
2009-2010 : Université Paris 1 La Sorbonne - Master 2 Droit Social, spécialité "Juristes de droit social"
-
2008-2009 : Université Cergy-Pontoise - Master 1 Droit social
Expériences
-
2011-2020 : Cabinet CIOI (Réunion) - Consultante RH et Social
-
2011 : FEDARC - Elève-avocat
-
2010 : THALES - Apprentie Juriste Droit social
Autres
Assesseur au Pôle Social du Tribunal Judiciaire de Saint-Denis
Pauline-France MAUREL
Management, ressoources humaines, qualité de vie au travail, GPEC
Compétences
-
Audits organisationnels, audits RH
-
Accompagnement au changement
-
Conseil RH : ingénierie de plan de formation, processus RH...
-
Pilotage de projet
-
GPEC d'entreprise ou de branche
-
Diagnostics RPS ou Qualité de Vie au Travail, accompagnement à la mise en oeuvre des préconisations
-
Coaching individuel
-
Formation professionnelle et animation d'ateliers de co-développement professionels ou managériaux
Formation
-
2003-2007 : EM Lyon - Master of Science in Management
-
2014 : AFCODEV - formation d'animatrice d'ateliers de co-développement professionnel
-
2017 - Fabrique Spinoza - Passeur de Bonheur
-
2019-2020 : IDCOM International - Certification Coaching professionnel
Expériences
-
2007-2011 - KEA&Partners - Consultante en stratégie et en organisation
-
2011-2014 - L'Occitane En Provence - Responsable Grands Comptes France puis responsable régional retail
-
2014-2020 - Cabinet CIOI (Réunion) - Consultante management, RH et QVT (Qualité de Vie au Travail)
Autres
Déléguée régionale Association Française de Co-développement professionnel (AFCODEV-OI)